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Des Adjoints d’Animation (H/F) à temps non complet pour le périscolaire, extrascolaire et la restauration

Date de parution de l'offre :

  • 16/07/2026

Date de prise de poste :

  • 01/09/2026

Type de contrat :

Je postule

Missions principales et objectifs

Cadre d’emplois des adjoints territoriaux d’animation (catégorie C)

Au sein du service de l’Enfance, sous la responsabilité du responsable de l’Accueil de Loisirs Jean-Paul Nomblot, vous serez chargé(e) de concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique du service ou de l’équipement et/ou d’assurer la surveillance de la restauration scolaire sur le temps méridien.

 

Missions :

Missions en fonction des postes (postes en péri/extra/restauration et postes en restauration uniquement):

Encadrer les enfants de l’Accueil de Loisirs ;

Élaborer et mettre en place les projets d’animation ;

Animer un cycle d’activités socio-éducatives ;

Animer un groupe d’enfants ;

Participer activement à la restauration scolaire de 11 h 20 à 13 h 20 ;

Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités ;

Evaluer les projets d’activités socio-éducatives ;

Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable du centre. ;

Rédiger des projets d’animation.

Aptitudes :

Aptitudes nécessaires :

BAFA ou CAP AEPE, CAP PE ;

Expérience indispensable dans le domaine de l’enfance ;

Connaissance de la réglementation liée à l’animation ;

Assurer la sécurité physique, morale et affective de l’enfant ;

Savoir rédiger des projets d’animation ;

Savoir proposer des idées et des activités en lien avec un objectif pédagogique ;

Savoir anticiper les besoins en matériel afin de proposer des activités variées ;

Assurer la gestion du matériel ;

Sens du travail en équipe ;

Sens des responsabilités ;

Ponctualité, assiduité ;

Qualités d’organisation, d’adaptabilité ;

Langage et comportement adaptés auprès des enfants ;

Savoir rendre compte ;

Sens du service public et respect des règles déontologiques de la fonction publique (dont notamment l’obligation de discrétion, neutralité, confidentialité et le devoir de réserve).